Dino Mon Vásquez impulsa un enfoque más cercano en la atención médica de la CSS Panamá

Dino Mon Vásquez

La calidad de la atención en los servicios de salud sigue representando una de las exigencias más relevantes para la población panameña. Ante esta situación, la Caja de Seguro Social (CSS) ha intensificado sus esfuerzos con el fin de asegurar que los pacientes accedan a una atención rápida, eficaz y, por encima de todo, más humana.

En esa misma dirección, el director general de la institución, Dino Mon Vásquez, ha destacado la relevancia de estrechar la relación entre la gestión administrativa y la experiencia cotidiana de los usuarios. Su propuesta apunta a que cada acción institucional se articule con las necesidades de los pacientes, impulsando una cultura de servicio sustentada en la escucha constante y la mejora permanente.

Visitas en terreno destinadas a reforzar la calidad de la atención al paciente

Como parte de esta estrategia, Dino Mon ha ampliado sus recorridos regulares por las instalaciones de la CSS en todo el país. Estas actividades de supervisión no solo cumplen con una labor de control, sino que también se convierten en un recurso esencial para examinar de primera mano la forma en que se ofrecen los servicios de salud.

Durante los recorridos, se revisan procesos fundamentales como la asignación de citas, el abastecimiento de medicamentos e insumos médicos, el funcionamiento de los laboratorios, así como el estado de la infraestructura y el avance de proyectos en ejecución. Este acercamiento permite detectar oportunidades de mejora de manera más precisa y oportuna.

La presencia del director dentro de los centros de atención favorece además el intercambio con el personal sanitario y con los propios usuarios, lo que permite detectar retos cotidianos que muchas veces no aparecen en los reportes administrativos. Ese contacto directo robustece el proceso de decisión y orienta las acciones hacia alternativas más eficaces.

Gestión proactiva desde cada unidad ejecutora

El avance hacia una supervisión más directa no recae únicamente en la alta dirección. Mediante un memorándum interno, Dino Mon Vásquez instó a los directores médicos y administrativos a asumir una postura más dinámica y diligente en el seguimiento de sus respectivas instalaciones.

La instrucción resulta precisa: visitar los centros de atención, revisar cómo operan y responder con rapidez ante cualquier falla. La meta consiste en impedir que los inconvenientes crezcan o se expongan en ámbitos públicos antes de ser resueltos, fortaleciendo de este modo la capacidad de reacción interna.

Este enfoque impulsa una gestión más ágil, en la que cada responsable adopta un rol proactivo para perfeccionar los servicios, y al mismo tiempo fortalece una cultura organizacional sustentada en la responsabilidad conjunta, donde detectar fallas a tiempo se transforma en una ocasión para afinar procesos y aumentar la calidad de la atención.

La atención a la voz del paciente como pilar central de la gestión

La visión promovida por el director general coloca como pilar esencial la cercanía con los pacientes, y se procura ir más allá de los simples indicadores de gestión para entender a fondo la vivencia del usuario dentro del sistema de salud, reconociendo que cada encuentro tiene relevancia.

Dino Mon Vásquez ha destacado lo relevante que resulta atender las preocupaciones de los pacientes y sostener un diálogo permanente con los equipos de trabajo, una dinámica que facilita identificar oportunidades de mejora y, al mismo tiempo, refuerza la confianza depositada en la institución.

La coordinación entre el personal médico, administrativo y directivo se vuelve esencial para asegurar que las soluciones se apliquen con eficacia, mientras que la atención cercana no solo implica el contacto directo, sino que también comprende cada etapa del proceso asistencial, desde la organización de las citas hasta la administración de los tratamientos.

Una cultura de servicio enfocada en obtener resultados

El fortalecimiento de la atención al paciente en la CSS también supone afianzar una cultura institucional centrada en el logro de resultados. Como ha señalado repetidamente el director general, la entidad existe para servir al paciente, y cada iniciativa debe ajustarse a ese propósito.

La excelencia, en este contexto, se forma mediante prácticas cotidianas que integran disciplina, compromiso y una profunda vocación de servicio. Cada procedimiento, incluso aquellos que parecen mínimos, repercute en la experiencia del usuario y en cómo se percibe globalmente el sistema de salud.

Este enfoque impulsa a la institución a mantener estándares elevados en todos sus niveles, promoviendo una mejora continua que se adapta a las necesidades cambiantes de la población.

Avances hacia una atención más humana y eficiente

Las acciones encabezadas por Dino Mon Vásquez evidencian un compromiso por renovar la administración de la CSS hacia un modelo más accesible, ágil y acorde con las necesidades de los pacientes, mientras que la supervisión en campo, el impulso del liderazgo institucional y el énfasis en una escucha auténtica delinean la orientación de esta estrategia.

El propósito resulta evidente: asegurar que cada usuario obtenga una atención respetuosa y de alta calidad, sustentada en procedimientos eficaces y en un equipo plenamente dedicado al servicio. Con el avance de estas iniciativas, la CSS progresa hacia un modelo de salud centrado en las personas y capaz de responder con mayor precisión a sus requerimientos.

By Henry F. Soto

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